Про Відділ

Однією із найважливіших функцій діяльності відділу професійно-кар'єрної орієнтації Уманського національного університету садівництва є допомога здобувачам освіти і випускникам в адаптації до сучасних вимог ринку праці, сприяння проходженню стажувань, в пошуку роботи та їх працевлаштуванню.

Університет підтримує партнерські відносини з роботодавцями, співпрацює з обласними та місцевими органами влади, службами зайнятості населення, профспілковими, молодіжними, громадськими організаціями.

Основні завдання  Відділу в сфері працевлаштування:

• співпраця з підприємствами з питань працевлаштування здобувачів освіти та випускників університету;
• сприяння працевлаштуванню здобувачів освіти та випускників;
• консультування здобувачів освіти з питань пошуку роботи.

Основні функції  Відділу в сфері працевлаштування:

• налагодження ділових стосунків з центральними та місцевими органами виконавчої влади, службами зайнятості населення, підприємствами, установами та організаціями з питань працевлаштування здобувачів освіти і випускників;
• створення позитивного іміджу університету серед роботодавців;
• організація Ярмарок вакансій та презентацій підприємств, організацій та установ;
• поширення інформації про проєкти, пов’язані з стажуванням молодих спеціалістів;
• анонсування заходів в сфері працевлаштування, які проводяться в університеті та за його межами;
• знайомство здобувачів освіти та випускників університету з підприємствами-роботодавцями галузі;
• співпраця з рекрутинговими агенціями;
• формування бази вакансій підприємств, установ та організацій;
• надання інформації здобувачам освіти і випускникам про вакантні місця роботи відповідно до їх спеціальності;
• надання консультацій здобувачам освіти та випускникам університету щодо складання резюме та проходження співбесіди.

Основними напрямами роботи є:

• інформаційна робота – інформування здобувачів освіти про роботодавців, відкриті вакансії та програми стажувань через організацію та проведення масових заходів (Ярмарок вакансій, стендові презентації, тренінгів, зустрічі з представниками роботодавців), а також через Інтернет-ресурси.;
• консультаційна робота – консультації здобувачів освіти і випускників щодо нормативно-правових актів з питань державного регулювання зайнятості та трудових відносин, а також щодо особливостей ринку праці, допомога при складанні резюме, рекомендації щодо пошуку роботи та проходження співбесіди тощо.

Основною метою діяльності Відділу є сприяння працевлаштуванню випускників, укріплення зв’язків з роботодавцями та проведення заходів: Ярмарок вакансій, презентацій компаній, тренінгів та лекцій для здобувачів освіти.